摘要：本文将详细介绍离职申请的内容，包括申请原因、申请日期、离职日期、个人情况介绍、离职手续办理等，并按照逻辑清晰的序号进行描述。

一、申请原因

1.1 原因一：个人发展需求

由于个人发展需要，我认为现在是时候寻找新的挑战和机会，进一步提升自己的能力和素质。

1.2 原因二：职业规划调整

根据我对个人职业规划的调整，我需要寻找与我目标更加契合的职位和企业，以更好地发挥我的才能和潜力。

二、申请日期

2.1 申请日期：YYYY年MM月DD日

本人正式向公司提出离职申请，请公司尽快安排相关离职手续和事宜。

三、离职日期

3.1 离职日期：YYYY年MM月DD日

根据公司规定，我将在提前一个月的通知期之后正式离职，以确保公司能够顺利完成员工交接工作。

四、个人情况介绍

4.1 个人背景

我是公司X部门的一名员工，入职时间为YYYY年MM月。在此期间，我认真履行工作职责，与同事们和谐相处，与公司共同成长。

4.2 工作职责

我负责XXXX工作，具体包括XXXX。在这段时间里，我积累了丰富的工作经验，并取得了肯定的成绩。

4.3 学习与成长

在公司的培训和学习机会中，我不断提升了自己的专业技能和业务水平，也参与了团队的项目，积累了宝贵的团队协作经验。

五、离职手续办理

5.1 清理工作

在离职前，我将会认真完成手头工作，并做好相关资料的整理、归档等工作，确保顺利移交给接替者。

5.2 离职手续

请公司提供离职手续的相关办理事项，包括办理离职手续的时间、地点、需要准备的相关文件等。

5.3 资产归还

请公司告知我应当归还的公司财产，我将按时归还并交接给相关人员。

六、感谢与展望

6.1 感谢

感谢公司给予我这段时间的成长机会，也感谢公司的领导和同事们对我的支持和帮助。

6.2 展望

我相信，在未来的职业道路上，我会继续不断进取，充实自己，为自己和公司创造更加辉煌的成就。

七、结尾语

请公司尽快审核并办理离职手续，感谢您的配合与支持。希望公司在未来的发展道路上取得更大的成功。

此致

敬礼

申请人：XXX